​背后有啥故事？连音社竟到警院课堂上与警察一起酣唱

背后有啥故事？连音社竟到警院课堂上与警察一起酣唱

“你知道我的梦，你知道我的痛，你知道我们感受都相同，就算有再大的风，也挡不住勇敢的冲动，努力的往前飞，再累也无所谓……”台上，连传洋跟过去无数次演出一样，坐在椅子上安静的边弹边唱，赵彬站在旁边与之应和。台下，则是近200名身穿警服的警察。大家端着手机，拍摄着台上的这对人气组合，一起将这首超火的《我们都一样》演绎成了大合唱。

一首传唱度极高的开场曲过后，主持人杨静介绍说，台上的嘉宾大家已经很熟悉，是网红济南本土街头艺人组合连音社，抖音上有62.3万粉丝，微博上粉丝数54.7万，去年因为连音社，也让济南的宽厚里成为全国的网红。而在连音社、宽厚里走红的背后，则是济南公安社会治理的一次探索创新。

人气街头艺人组合，受邀进了公安的课堂

2019年4月26日上午，在济南人民警察职业培训学院报告厅内，该学院人气老师杨静的“大相静厅”再次开课。本期受训的学员是来自济南市公安局治安专业的民警，他们大多来自派出所。为了让这堂课更加走心，杨静事先找到济南市公安局治安支队一大队副大队长赵志涛等人，商讨确定选题：本期课程，除了以往提升民警的媒介素养内容外，还将民警社会治理创新作为课堂内容，把抖音上超火的济南网红组合连音社请到课堂上。之所以把连音社请进课堂，是因为这个人气组合与公安的交集，是一次生动的社会治理创新的实践。

连音社、赵志涛和受邀的媒体记者坐在椅子上，杨静以主持人的身份，将课堂做成了一起电视访谈节目。节目有音乐有互动，有启发有深思。

一曲《我们都一样》过后，访谈从连音社的“别离宽厚里”开始了。去年5月，连音社在抖音上火得一塌糊涂，天南海北的粉丝为了追星打卡，乘坐飞机来到济南宽厚里。然而，随着人气越来越旺，连音社在收获线上线下粉丝的同时，也遇到了大麻烦：来自宽厚里商铺经营者的生活噪音投诉接二连三，接到投诉之后，派出所多次登门来到连音社的演出区域……一边是粉丝的狂热，一边是居高不下的噪音投诉。感觉待不下去的连音社，想到了逃离宽厚里，甚至逃离济南。此时，经人介绍，连音社开始从宽厚里转场，来到远离市区的南部山区九如山景区。宽厚里，没了连音社的弹唱，无数粉丝乘兴而来，惆怅而去。

不按常理出牌，治安大队长“追星”追到了山上

“连音社从宽厚里转到九如山的那天，我开车追了过去。连传洋说，他们正在直播，让我先等着。我就这么干等了1个半小时……”如今已经跟连音社成了熟人的赵志涛，谈话时十分幽默，不时抖个包袱、开个玩笑，“我去先道歉，毕竟是咱把人从宽厚里撵走的嘛……我说，我是来帮你们解决问题的。”赵志涛，这个掌管济南生活噪音查处整治的治安相关负责人，此时正面临着一个棘手的问题。

一方面，因为连音社的入驻，宽厚里陡然间声名鹊起成了享誉全国的网红之地，2个街头艺人的力量，甚至带动了济南旅游经济的发展；另一方面，因为人气超旺，噪声投诉和安全隐患也接踵而至，连音社还能在宽厚里待下去吗？

从噪声和安全隐患来说，公安将这个组合从宽厚里撵走是合法的。不过，撇开公安业务不说，连音社的逃离，对济南而言无疑是一大损失。赵志涛没有依照常理单纯从公安业务分析问题，而是站在了更高处，从济南的城市名片和发展大计出发，决定为连音社做好超出公安业务的服务。于是，他驱车从市区进入南部山区，主动找到了连音社。

“我以前很少接触警察，也没有想到警察会找到九如山来，而且是为解决我们的场地问题的。”连音社主唱连传洋说，赵志涛的追随而来让他很是诧异。这次九如山会面，连音社得到了一个好消息：他们有希望重回宽厚里，赵志涛对他们表示，会尽最大努力促成此事。

结局很温暖，艺人的担忧消除多方共赢

初步达成意向之后，赵志涛与同事邹鲁明、于晓涛开始忙活起来，他们深入了解了12345平台上投诉人的诉求和情况，找到宽厚里属地派出所大明湖派出所，以及相关的职能部门，反复与连音社沟通，历经一番波折，终于促成了温暖的结局：短暂逃离宽厚里的连音社，重归故地。全国各地奔着连音社来到济南的男男女女，再度在网红之地见到了心中的偶像。

将街头献唱的草根艺人请进警察学院的课堂，这在全国并不多见；将备受追捧的网络人气男团组合作为嘉宾，与公安管理部门负责人一起参与公安课程，这在全国更是少见；主动将屡遭投诉的生活噪音制造者请回故地，将一曲绝唱变成了长久的驻场，这在全国同样罕见。

正如济南市公安局巡视员韩磊所说，民警处警时应该处理好执法与服务、经济社会发展与群众满意度、基层社会治理和优化发展环境、公安执法定位与执法技巧之间的关系。“我们这堂课的主题是成长和融合，最后的落脚点是社会治理创新。”杨静此次将连音社邀请进入警察学院的课堂，她也是在做一种尝试。她希望参与此次课程的一线民警们，今后处理警情时，能够从更为宽阔的视野看待问题，将公安执法服务实践融入到社会治理大格局中，从固有的思维中脱离出来，构建新型合作型伙伴关系，鼓励参与者自主表达、协商对话、达成共识，避免“头痛医头、脚痛医脚”的传统管理模式，最终实现公共利益最大化。

（生活日报 记者吴永功）